[學習] 認識舒適圈(Comfort Zone) - 網路資料整理 + 心得整理
「舒適圈」又可以稱為舒適區,原本是用來形容那些不管是氣候或是環境都很適合人居住的地方,
後來這個詞彙被延伸到心理學上面,指的是那些讓我們感到安心、放鬆和快樂的環境。
在這樣的環境中,我們被熟悉的面孔、事物和活動包圍著,這讓我們覺得舒適且自在。
舒適圈(Comfort Zone)是指「一個人所處的一種環境的狀態,和習慣的行動,人會在這種安樂窩的狀態中感到舒適並且缺乏危機感。」
是一種心理狀態,指人在熟悉、安全、可掌握的環境或行為模式中生活與行動,不會感到明顯壓力或焦慮。
在舒適圈裡:
1、人能保持穩定、熟悉的日常節奏。
2、行為方式大多是習慣性的,不需要特別的挑戰或冒險。
3、心理上感到安全、不必承擔失敗或未知的風險。
優點:能減少焦慮與不安,提供穩定感與安全感。
缺點:若長期停留其中,可能限制成長,導致缺乏挑戰與學習新事物的機會。
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因此,心理學上常延伸出「成長圈」與「恐慌圈」的概念:
成長、學習圈(挑戰自我 Step Out):跳出舒適圈後,進入可學習、挑戰自我的區域。
恐慌圈(過度壓力 Too Much):超出可承受範圍,導致壓力過大、反而無法成長。
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| 「擴大舒適圈」的實際做法 | |
| 學習新技能 | 參加線上課程、閱讀書籍、學習烹飪或外語等,增加自身能力。 |
| 改變日常習慣 | 嘗試不同的飲食習慣、運動方式、或是每天走不同的通勤路3線,讓生活更多樣化。 |
| 增加社交活動 | 參與社區活動、志願服務,認識新朋友,拓展社交圈,增強社交技能。 |
| 設定小目標 | 從小挑戰開始,例如每天學習新知識,或主動與新朋友打招呼,逐步累積自信與能力。 |
| 接受不完美 | 將失敗視為學習機會,放下對完美的過度追求,在嘗試新事物時,專注於從中學習經驗。 |
| 尋求支持系統 | 與家人朋友分享自己的成長旅程,從他們身上獲得鼓勵與支持。 |
| 「擴大舒適圈」的核心理念 | |
| 成長而非逃避 | 成長不是一味地逃離熟悉的環境,而是透過有意識的挑戰,將原本感到不安的區域轉化為新的熟悉感。 |
| 建立個人安全感 | 舒適圈並非敵人,而是讓人在面對壓力時能感到平靜、安全並進行「休息與消化」的心理狀態。 |
| 自然而然的成長 | 擴大舒適圈讓成長如同呼吸一樣自然,減少過度壓力,在生理、心理、情緒上獲得健康與創造力。 |
| 擁抱有限的人生 | 了解人生有限,不必追求無限的擴張,而是專注於最有價值、最能讓自己全情投入的挑戰。 |
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心得整理:
- 叫你要跳出舒適圈是害你不是幫你,
- 盲目的脫離舒適圈是有毒自我挑戰,
- 被迫的離開舒適圈是不免全部歸零,
- 計畫性擴展舒適圈是激發成長提昇。
「逐水草而居」是一種游牧民族的生活方式,指的是為了尋找水源和牧草,不斷遷徙到新的地方
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